Neues Arbeitszeitmodell
Umfrage der Woche: Was halten Sie von der Vier-Tage-Woche?
Redakteurin NN.de
Die Vier-Tage-Woche wird in vielen Ländern beliebter. Im weltweit bisher größten Versuch haben 61 britische Unternehmen dieses Modell getestet. Das Ergebnis: Die Mitarbeiter seien ausgeruhter, motivierter, gesünder - und fehlten seltener. Auch in Deutschland wird ein Modellversuch gewagt. In mehr als 50 Unternehmen soll die Vier-Tage-Woche getestet werden. Und die IG Metall fordert bereits länger für die Stahlbranche die Vier-Tage-Woche bei vollem Lohnausgleich.
Andererseits finden manche Experten, dass die Vier-Tage-Woche fern von der aktuellen wirtschaftlichen Realität ist. Da schlichtweg viele Branchen bereits jetzt unter Fachkräftemangel leiden und sich dieser weiter verschärfen könnte.
Auch in der Region testen immer mehr Firmen, ob dieses neue Arbeitszeitmodell in der Praxis funktioniert. Bei der Gewobau Schwabach konnten Mitarbeitenden die vergangenen Monate die Vier-Tage-Woche light testen. Wer an den anderen Tagen mehr arbeitete, hatte den Freitag frei. Bei gleichem Lohn und gleicher Stundenanzahl. Auch die Neumarkter Firma Insirion GmbH als junges Unternehmen verfolgt ein modernes Arbeitszeitmodell.
Das Klinikum Fürth hat ebenfalls ab November die Vier-Tage-Woche eingeführt. Das schien lange undenkbar, sagte Prof. Dr. Christoph Raspé, Chefarzt für Anästhesie, Intensivmedizin und Schmerztherapie und stellvertretender Ärztlicher Direktor beim Auftakt. "Laut unserer Recherche sind wir damit deutschlandweit die erste Klinik, die dieses neue Arbeitszeitmodell im OP wagt." Die erste Bilanz: Der Versuch hat sich bewährt.
Was sagen Sie zur Vier-Tage-Woche? Eine gute Idee oder gar nicht erstrebenswert? Stimmen Sie ab oder schreiben Sie uns Ihre Meinung via Kommentarfunktion!
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